地方公務員にも配属ガチャがある？！4月の人事異動で天国から地獄にいくことも…

配属ガチャについて詳しく知りたい方はこちらの記事をご覧ください。

配属ガチャとは？就活生がハズレを引かないための対策を解説

地方公務員にも配属ガチャがある？！

「公務員は安定してる」

そんなイメージを持っている方も多いでしょう。

たしかに基本的に終身雇用で食い扶持に困らないという点では安定しています。

しかし一方で、公務員なら誰しも避けることができない配属ガチャがあるんです。

4月の人事異動でどこにいくかわからない

まず、地方公務員は4月に人事異動があります。

半ば強制的に勤務地が異動になるので、配属先によってはハズレと言わざるを得ないところになることもあります。

転職より仕事内容が激変することがある

公務員の人事異動は、一般企業の転職並みにやることが激変します。

これまで培ってきた経験やスキルがまったく意味をなさず、イチから積み上げなければならないなんてことも･･･。

基本的に希望は通らない

公務員の配属実例を調査してみると、多くの方が希望通りにならないという現実がわかりました。

もちろん絶対ではありませんが、希望しない異動が決定することを覚悟しておきましょう。

公務員の配属ガチャ実例

ここからは、公務員の配属ガチャ実例を見ていきます。

公立小学校の先生からゴミの収集になった

公務員の異動について。 15年ほど昔のことですが、 友達のお父さんが、公立小学校の先生をしており、ある時異動でゴミの収集になりました。 転職ではなく、異動になったと聞きました。 自治体にもよると思うのですが、 このような異動はありえるのでしょうか? 当時は私も子供で、何気なく話を聞き流していましたが、 最近になりその話を思い出し、なぜそのような人事になったか気になりまして。

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外回りの仕事から内部事務になって辛い

国家公務員です 昨年の人事異動で違う部署から3年間の交流となりました 元々行っていた外回りの仕事に誇りを持っていましたが、内部事務となり辛い思いをしています 以前の仕事を極めたいと考えて頑張ってきたつもりであり、数字も同期と比べても結果を出してきたと思ってますが、理不尽に部署から捨てられました 人事異動は公務員である以上避けられないですが、こんなに早くなるとは思ってませんでした ちなみに今年6年目です また、異動先の上司や先輩は頼りにならず、今の環境は最悪です あと2年半この生活を続けないといけなく、1日3時間程度しか寝れない生活をしています こんな私をどうか叱って下さい

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異動による引っ越し費用が高い

国家公務員です。基本2年ごとに異動があり、自分も初めての異動になったので、新居を探しに行ったのですが、初期費用がめちゃくちゃ高いです。この先も2年に一度こんなにお金を払わなければならないと思うと先が思い やられます。異動がある若手公務員はかなり金銭的に厳しいと思うのですが、みなさんはどうされているのでしょうか？？同じような方がいればアドバイス下さい。

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公務員の配属ガチャ対策3選

公務員の配属ガチャ対策は以下の3つです。

ひとつずつ解説していきます。

1．異動希望調査で希望を明確に書く

まったく異動先の希望が聞かれないということではありません。

異動希望調査というものを提出して、その内容も考慮されます。

異動先の希望がある場合は、希望を明確になるべく具体的に書くことをオススメします。

まったく書いてない人と比べれば希望も通りやすいでしょう。

2．異動先の業務を全力で取り組む

どんな配属結果であれ、異動先の業務は全力で取り組みましょう。

部署にとって無くてはならない存在にまでなれば、ほかの人よりも長く在籍させてもらえるかもしれません。

また、異動する場合も持っているスキルが生かしやすい配属先になる可能性も高くなります。

3．正当な理由を伝える

希望する配属先になりたい正当な理由がある場合はしっかり伝えましょう。

「親の介護で今の地域を離れることが困難」

「健康上の理由で特定の部署を希望する」

などが正当な理由として挙げられます。

また、配属先の都合や他の公務員とのバランスも考慮して配属先は決定されるので、希望が叶う保証は残念ながらありません。

まとめ

最後に本記事の内容をまとめておきます。

安定したイメージの地方公務員にも配属ガチャがあります。

公務員の配属ガチャ対策は以下の通り。